requirement 採用情報

What kind of company?Y’s GENTLYはどんな会社?

1.安定感があり、レベルの高い仕事を安全に行う

当社は2018年4月に設立した若い会社ですが、社長が前職で支店長を務めていたことに加え、高い技術を持つ経験豊富なスタッフが現場を牽引。
安全を第一に、レベルの高い仕事を行っています。大手企業からの仕事も多く、安定感もあります。

2.適度な距離感が心地良い会社

当社には強制参加の飲み会や会社行事はありません。
プライベートを拘束されず適度な距離感で仕事が出来ます。
ONとOFFをきっちり分けているからこそ余計な人間関係に悩まされず仕事に集中しスキルを高めることが出来ます。

3.人を大切に長く楽しく働ける。定時退社も心掛ける

出逢う全てのご縁を最優先に「人」を大切にしている会社です。スタッフが長く楽しく働けるよう、さまざまな企業努力も行っています。プライベートの充実が仕事のモチベーションを上げることに繋がると考えているので、定時退社のルールを定めています。

4.未経験者歓迎。ステップアップしたい経験者もおすすめ

通信や電気工事のことを知らない未経験者でも、向上心のある真面目な方には、会社や先輩が惜しみなく成長や資格取得をサポート。意識の高い意欲的なスタッフが、日々レベルの高い施工をしており、ステップアップしたい経験者にもぴったりです。

5.質の高い仕事をしっかりと評価。ベテランが活躍できる

高品質のサービスにこだわり、親切・丁寧に施工している当社では、積み重ねてきた高い技術や豊富な経験を存分に発揮できます。
さらに、質の高い仕事には給与等でしっかりと評価しています。指導者や管理者など、さらに上も目指せます。

6.創設メンバーとして、会社の中心人物になれる

現在成長中の会社であり、経験者は当然ながら未経験者も、創設メンバーとして会社の中心人物として活躍できるチャンスです。
将来は電気工事関係以外の事業拡大も考えており、個人の夢や挑戦が会社の事業として実現できる可能性も秘めています。

7.SDGsと大阪エヴェッサ

SDGsとは「地球上の誰一人として取り残さない」ことを理念としたよりよい世界を目指す国際目標です。SDGsは17のゴールと169のターゲットで構成されています。 当社では【4.質の高い教育をみんなに】と【5.ジェンダー平等を実現しよう】の2つを対象とした取り組みを実施しています。
又、B.LEAGUE所属のプロバスケットボールチーム【大阪エヴェッサ】のオフィシャルパートナーである当社では、『EVESSA チャリティパートナー』として全ての子どもたちに学びの機会を提供出来るよう大阪エヴェッサと共にバスケットボールの寄贈など練習の環境を整備する活動を行っています。

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